Etiket

#iş güvencesi

iş güvencesi etiketiyle işaretlenmiş tüm yazılar aşağıdadır.

İş Hukuku

İşletmesel Nedenle mi İşten Çıkarıldınız? İşe İade Davasında Kazandıran Kriterler

İşveren 'işletmesel gereklilik' derse iş sözleşmeniz her zaman geçerli feshedilmiş sayılmaz. Yargıtay kararlarıyla işe iade davasında dikkat edilecekler.

16 Temmuz 20263 dk okuma

İş Hukuku

İşe İade Davası Şartları ve Süreci (Adım Adım)

İşe iade için; işyerinde en az 30 işçi, işçide en az 6 ay kıdem ve geçersiz fesih şartları aranır. Fesih bildiriminden itibaren 1 ay içinde arabulucuya başvurmak zorunludur.

30 Ocak 20262 dk okuma